- Aplicar modelos e ferramentas de gestão de pessoas com o propósito de promover a melhoria do desempenho das empresas familiares.
- Aplicar modelos e ferramentas de gestão da lealdade e satisfação dos clientes a fim de agregar valor às empresas familiares.
- Aplicar modelos e ferramentas de gestão da qualidade para a melhoria do desempenho competitivo das empresas familiares.
- Desenvolver programas de treinamento customizados a fim de atender as especificidades das empresas familiares
- Auxiliar as empresas familiares na estruturação de programas de mentoring e de coaching com vista ao desenvolvimento de líderes e equipes de alta performance.